Board of Directors Approves Equity Statement

On Вівторок, Вересень 20, 2022, the Clackamas Soil and Water Conservation District Board of Directors voted to approve a District Equity Statement.  The development of the following statement was a collaborative effort which included all District staff and board members.

As the District begins it’s strategic planning process, this statement will be used as a lens through which all District goals and programs will be evaluated.

This Equity Statement is both subject to and expected to change as the District continues to reflect on issues of diversity, equity, and inclusion, both within the organization and in it’s relationships with partner organizations and members of our community.

Clackamas SWCD Equity Statement

Округ охорони ґрунтів та водних ресурсів Клакамас - це організація, заснована та керована співпрацею. Наші стосунки з цінними та різноманітними громадами та партнерами дають нам можливість практикувати справедливість та інклюзивність, прислухаючись до думки та розуміючи її. Ми віримо, що стійка екосистема можлива лише тоді, коли до неї залучені люди з різними ідентичностями. Для нашої організації критично важливо, щоб принципи інклюзії та справедливості, які не завжди були центральними в природоохоронній роботі, були інтегровані в природоохоронну діяльність на всіх рівнях.

Ми прагнемо використовувати нашу владу і привілеї як історично очолюваної білими організації, щоб зробити свій внесок у створення справедливої, рівноправної та інклюзивної природоохоронної спільноти.

Ми захищаємо, зберігаємо та відновлюємо спільні природні ресурси, які належать усім людям. Ми віримо, що сильне екологічне та культурне розмаїття є невід'ємною частиною здоров'я всіх, хто живе, працює чи грається в окрузі Клакамас.

Nondiscrimination Statement

The Clackamas Soil and Water Conservation District prohibits discrimination against its customers, employees, and applicants for employment on the basis of race, color, national origin, age, disability, sex, gender identity, religion, reprisal, and where applicable, political beliefs, marital status, familial or parental status, sexual orientation, or all or part of an individual’s income is derived from any public assistance program, or protected genetic information in employment or in any program or activity conducted or funded by the District. The District is an Equal Opportunity Employer.